Ghid branding descarca ghidul de branding ghid strategie de brand toud

BRANDING

Branding – un cuvant golit de sens prin utilizarea excesiva – nu este decat un plan pe termen lung menit sa te ajute sa construiesti o organizatie (produs sau serviciu) mai puternica si mai valoaroasa. Vezi pe larg mai jos cum te putem ajuta noi, Toud, in acest sens!

BRANDING

Branding – un cuvant golit de sens prin utilizarea excesiva – nu este decat un plan pe termen lung menit sa te ajute sa construiesti o organizatie (produs sau serviciu) mai puternica si mai valoaroasa. Vezi pe larg mai jos cum te putem ajuta noi, Toud, in acest sens!

BRAND

Ce este?

Brand – ceea ce spun oamenii despre tine cand nu esti in camera (Jeff Bezos). Fara a rezona cu acest antreprenor sau cu modul in care el a schimbat lumea, credem ca definitia data de el, aceasta metafora despre brand este foarte relevanta. Pe langa aceasta vrem sa mai punctam inca de la inceput ca brand-ul exista doar in mintea oamenilor, ca nu putem schimba direct formarea lui, dar o putem influenta si ca in toata aceasta ecuatie – brand – organizatie – public  – ceea ce conteaza cel mai mult este partea emotionala si nu cea rationala.

CARBONOFF identitate de brand logo design web design proiect credite de carbon Toud branding design agentie branding agentie design TOUD
cum te putem ajuta noi Toud branding and design

Cum te putem ajuta noi

Branding

Daca vorbim despre branding, vorbim de patru arii de interes. Alege de mai jos aria pe care o vizezi pentru a afla informatii complete. Daca vrei sa construiesti un brand nou, de la zero, mergi in sectiunea STRATEGIE. Daca ai deja un brand, navigheaza in sectiunea AUDIT DE BRAND.

Daca vrei sa afli mai mult despre logo si despre elemente de identitate vizuala, navigheaza in sectiunea dedicata acestor subiecte.

Continutul din aceasta pagina se refera la brand-ul de organizatie (inclusiv companie) si mai putin la brand-ul de produs. In cazul celui din urma lucrurile sunt mult simplificate si cu focus mai degraba pe exeterior (piata, competitie) si mai putin pe interior (organizatie, procesem valori etc.).

Ce spun clienții despre noi

Fiecare proiect pentru noi este o mare oportunitate de a aduce impact pozitiv atat in business cat si in viata oamenilor pe care ii deserveste acel business

Proiecte de branding Toud

Aici poti vedea o parte din proiectele de branding in care am fost implicati (nu toate proiectele de mai jos sunt de strategie sau identitate de brand, o serie dintre ele sunt de identitate vizuala de brand (creare logo)). Pentru a vedea priectele de strategie sau identitate de brand mergi in sectiunea Strategie de Brand.

Felicitta, identitate vizuală, strategie și website pentru un loc construit cu gândul la oameni, Toud, logo design, identitate vizuală, web design8

Felicitta — identitate vizuală, strategie și website pentru un loc construit cu gândul la oameni

noiembrie 25, 2025/de Alexandru Grigorescu
Trei telefoane mobile cu aplicații de food și branding pe ecran.

IdeaChef — identitate vizuală pentru un brand care aprinde inspirația în gastronomia premium

noiembrie 24, 2025/de Alexandru Grigorescu
Femeie în costum tradițional românesc pe o tablă de afișaj.

Acasă, la Origini – un proiect cultural identitar al Comunității La Blouse Roumaine

noiembrie 20, 2025/de Alexandru Grigorescu
Cum pregătești un salt — despre IESYS, o companie de inginerie și transformarea prin care trece, Toud

Cum pregătești un salt – despre IESYS – rebranding companie de inginerie

noiembrie 18, 2025/de Alexandru Grigorescu
Ludan ENGINEERING - Branding pentru o companie de inginerie – o transformare menită să pună în valoare echipa, Toud

Ludan ENGINEERING – branding si website pentru o companie de inginerie

noiembrie 14, 2025/de Alexandru Grigorescu
Stridefull - o companie românească de nivelul Jocurilor Olimpice - un brand global

Stridefull – o companie românească de nivelul Jocurilor Olimpice – un brand global

martie 27, 2025/de Alexandru Grigorescu
Gastroglam — proiectul care susține visele celor care creează experiențe la masă, Toud, identitate vizuală, web design

Gastroglam — proiectul care susține visele celor care creează experiențe la masă

noiembrie 21, 2024/de Alexandru Grigorescu
Strategia de brand – KADRA – amplifică libertatea în mișcare, Toud

Strategia de brand – KADRA – amplifică libertatea în mișcare

noiembrie 21, 2024/de Alexandru Grigorescu
Un proiect de design, branding si comunicare pentru o scoala dintr-un sat

Un proiect de design, branding si comunicare pentru o scoala dintr-un sat

aprilie 15, 2024/de Alexandru Grigorescu
Fotosel - cum am creat strategia de brand, identitatea vizuala si website-ul

Fotosel – cum am construit strategia de brand

octombrie 16, 2023/de Alexandru Grigorescu
Poiana Mucenicului - identitate vizuala boutique hotel

Poiana Mucenicului – identitate vizuala boutique hotel

octombrie 13, 2023/de Alexandru Grigorescu
Hidroelectrica - film de prezentare eveniment anual, Toud

Hidroelectrica – film de prezentare Trofeul Energeticianului

august 25, 2023/de Alexandru Grigorescu
Style Guide for leaders creare brand de organizatie brand learning brand business strategie de brand identitate vizuala toud ten fol leaders

10 for leaders – transformation evolution network for leaders – branding and design

februarie 23, 2023/de Alexandru Grigorescu
CARBONOFF identitate de brand logo design web design proiect credite de carbon Toud branding design agentie branding agentie design TOUD

CARBONOFF – identitate de brand, logo design, web design – proiect credite de carbon

februarie 14, 2023/de Alexandru Grigorescu
EM Electromontaj branding identitate vizuala website redesign

Electromontaj – branding, identitate vizuala, website redesign

aprilie 15, 2022/de Alexandru Grigorescu
ArtEnergy - rebranding pentru un distribuitor de energie

ArtEnergy – rebranding pentru un distribuitor de energie

martie 14, 2022/de Alexandru Grigorescu
HoReCa impreuna web design pentru un program de antreprenoriat

HoReCa Impreuna

februarie 9, 2021/de Alexandru Grigorescu
design logo, h4l cartierul care insufleteste viata design branding webdesign ux ui

h4l – cartierul care insufleteste viata

ianuarie 28, 2021/de Alexandru Grigorescu
Load more
Crearea unui brand de succes: pe scurt despre 5 legende, Steve Jobs
RESURSE Toud ghid branding

Branding

Ce inseamna pentru noi acest proces

Auzim des acest cuvant astazi – branding. Pare a fi atat de comun, de simplu, de usor de inteles de oricine. Asa este, insa, cu o mare observatie; oamenii se impart in 2 categorii: cei care consuma si interactioneaza cu brand-urile din aceasta postura si, pe de alta parte, cei care construiesc brand-urile (care la randul lor se impart in mai multe categorii).

Cei din urma au un rol tare dificil, insa pe masura de frumos. Ei trebuie sa inteleaga organizatia, sa priveasca in profunzimea ei (a oamenilor ei) si sa dea viata, prin acest proces denumit branding, unei imagini pozitive care va exista in mintea publicului.

Procesul de branding functioneaza bine daca agentia de brand are mijloacele potrivite pentru a ajuta organizatia sa se defineasca, sa isi identifice valorile comune, ambitia comuna, elementele de rezonanta.

Procesul de branding este un proces de autocunoastere si de defnire in care agentia se implica ca un facilitator, ajutand organizatia sa isi construiasca bazele unei imagini mai puternice, mai coerente. Imaginea aceasta exista exclusiv in mintea publicului si nu poate fi influentata direct. E nevoie si aici de un set de elemente strategice si tactice care sa influenteze constructia ei intr-o forma pozitiva.

Cum sa alegi o agentie de branding

Cateva repere despre metoda, despre proces

Mai jos am adunat cateva puncte pe care le consideram importante in procesele care vizeaza brand-ul.

  • branding – nu este un serviciu, este, mai degraba, o legatura sincera, profunda si asumata cu organizatia, numai cu aceasta abordare poti aduce valoare.
  • toate activitatile sunt cu oameni, despre oameni, nu sunt despre lucruri abstracte, de aceea, e foarte importanta empatizarea.
  • nu se poate face branding fara implicarea top managementului organizatiei . . . fara implicare, poti, in cel mai fericit caz, sa faci o diagnoza partiala si o serie de sesiuni de lucru care pot aduce continut valoros, fara a reusi, insa, sa aduci o transformare in organizatie.
  • e important ca organizatia sa aloce timp de lucru intr-un astfel de proces, angajatii trebuie sa fie dispusi sa petreaca timp in sesiuni de lucru si in interviuri (fara workshop-uri, fara metoda, fara procese, nu poti scoate la iveala valorile comune, ambitia comuna, elementele care genereaza armonie si fortifica organizatia)
  • procesul de branding presupune foarte multe ore petrecute in organizatie pentru observare, pentru sesiuni de lucru, pentru interviuri.
  • pentru a creste relevanta procesului, este important sa intelegi publicul organizatiei.
  • procesele de branding au nevoie de timp pentru a da roade, pe langa eforturile din pasii de auditare si de redefinire a brandului (atunci cand este cazul), este nevoie si de un efort continuu, de lunga durata de a-i ajuta pe toti angajatii sa cunoasca brand-ul si, mai ales, sa ii aduca in rezonanta cu el.
  • in branding-ul de organizatie, este nevoie si de o echipa interna, bine pregatita, care sa propage elementele de strategie de brand in interior.
  • un brand are nevoie de sprijinul angajatilor, interactiunea acestora, experienta pe care ei, ca grup, o creeaza publicului, toate acestea arata, de fapt, autenticitatea brand-ului, arata in ce masura valorile, viziunea, promisiunea sunt reale, sunt respectate.
H4L – STRATEGY, VISUAL IDENTITY CREATION AND WEBSITE FOR A REAL ESTATE DEVELOPER
Electromontaj - branding, identitate vizuala, website redesign
ArtEnergy - rebranding pentru un distribuitor de energie

E foarte important ca o organizatie sa aleaga cu atentie sporita agentia cu care va lucra pe proiectele de branding, pentru ca succesul procesului este influentat puternic de empatie, de modul de interactiune si relationare intre organizatie si agentie.

Întrebări pe care le primim des

Strategie. Design. Impact.

Toud există din 2007. Noi ajutăm companiile să își contureze direcția și să evolueze prin strategie de brand, design și inbound marketing. Astăzi, îmbinăm AI-ul cu creativitatea și expertiza umană pentru a accelera creșterea într-un mod sustenabil. Nu suntem doar o agenție de branding, suntem un partener strategic de creștere.

Branding-ul este un proces, brand-ul este o realitate, una care există în mintea publicului. El are o legătură cu logo-ul și culorile din identitatea vizuală, însă nu este definitorie, adică un brand este mult mai mult, infinit mai mult.

Strategia presupune un set de alegeri făcute într-un context dat pentru a ajunge la un rezultat clar definit (alegeri pentru a câștiga). Dintr-o strategie se derivă un plan, un set de pași care se vor lua pentru a pune în practică alegerile și pentru a ajunge la rezultate. Identitatea vizuală se referă la elemente vizuale, pe care le vede ochiul. Ea trebuie să fie în armonie cu strategia de brand. Acestea sunt două concepte care nu se pot compara, dar între care există legătura menționată mai sus.

Aceasta este o întrebare pe care o primim des la Toud. Răspunsul este o întrebare: ce vreți să rezolvați, ce nu funcționează astăzi? Există această preconcepție că un rebranding rezolvă multe probleme sau că un rebranding e un proces de care ai astăzi nevoie la o perioadă medie de timp. Ambele sunt false. Dacă se dorește un rebranding, e musai să existe un audit de brand, acesta poate să arate că nu este necesar rebranding-ul. Foarte important, rebranding-ul nu este despre a schimba ceva vizual, este despre a schimba percepții, adică include partea de vizual (în cele mai multe cazuri), însă cu un scop mai profund, acela de a-i face pe oameni să își schimbe percepția.

Un proiect de branding ar trebui să conțină audit de brand, strategie de brand și identitate vizuală. Noi la Toud, putem gestiona un asemenea proiect între 2 și 6 luni în funcție de mărimea organizației și de complexitatea business-ului.

Spuneam mai sus că strategia, implicit strategia de brand, presupune asumarea unor alegeri, ori în acest caz este nevoie de implicarea managementului. Apoi, transformarea se referă și la oamenii din interior, pentru a exista este nevoie de implicarea managementului. Apoi, este nevoie de resurse de toate tipurile pe care le poate aloca și valida managementul. Și poate cel mai important, în cazul companiilor mici sau medii, în management sunt fondatorii care au influențat enorm cultura organizațională și care o vor influența în continuare, aportul lor este foarte valoros.

Da, absolut. Fără el, este ca și cum ai merge la prins pește fără uneltele potrivite sau ca și cum ai vrea să urci pe Everest în hainele de stradă. Pentru startup-uri este esențial, multe dintre aceste companii eșuează pentru că nu au o strategie de brand bună și o comunicare pe măsură. Dar e important de spus că trebuie păstrat un echilibru, un start-up trebuie să aloce importanța brandingului, dar fără a risipi bugete inutile.

Este foarte important să „puneți pe hârtie” motivele pentru care aveți astăzi nevoie de o transformare. Apoi ar trebui să facem o discuție de cunoaștere pe tema aceasta a transformării. Vom valida și dacă există chimie, o potrivire de valori și de viziune. După această fază noi vom face un plan de lucru, vom estima costul și timpul necesar pentru a face proiectul. Dacă totul este bine, ne vom apuca de treabă, împreună.

Este esențial. Fără el construiești ceva gol, fără substanță, fără sens, fără suflet. Din păcate, de multe ori este ignorat, sau de multe ori este perceput ca ceva scump, ceva se poate amâna, ceva ce se poate face cu resursă interioară. Întrebarea este aceasta: dacă nu există substanță, un crez, un sens, oamenii în ce să creadă?

Parțial, da. Inteligența artificială poate ajuta la anumite etape: cercetare, prime variante de texte sau vizualuri, organizarea informației, chiar și explorare de concepte. Noi înșine folosim AI la Toud, integrat cu experiența și expertiza umană. Dar branding-ul înseamnă, în primul rând, alegeri strategice și o privire obiectivă asupra organizației, iar asta e greu de obținut din interior, oricât de bune ar fi resursele. Cine e prea aproape de propria companie, de multe ori nu mai poate vedea clar ce vede publicul din afară. AI-ul nu are acest tip de distanță, nici experiența acumulată din zeci de procese de branding, prin care se recunosc tiparele, capcanele și soluțiile care chiar funcționează. Așadar, AI-ul și resursele interne pot ajuta la execuție, dar nu pot înlocui o strategie construită cu o privire obiectivă, din afara organizației.

Ai o provocare de marketing, branding sau design? Hai să discutăm!

Strategie. Design. Impact.

Logo Toud WEB

Toud – agenție de branding și design

We help you tell your story!